Skab positive relationer med dine kunder igennem branding

Tiltrækker du de rigtige medarbejdere til din virksomhed?

Hvordan ser potentielle nye medarbejdere og ressourcer på din organisation? Mange medarbejdere skaber deres identitet igennem deres arbejde og derfor er det yderst vigtigt, at vi har noget at identificere os med. Også arbejdsmæssigt.

Hvorfor have en medarbejder brandingstrategi.

Mange virksomheder bruger masser af ressourcer på at få de rigtige medarbejdere til deres virksomhed og dem der står stærkest, er dem der arbejder med medarbejder branding. Som skaber synlighed i deres brandstrategi og ikke mindst fremhæver værdien i deres medarbejders indsats. Dette kan give stor værdi både for eksisterende medarbejdere i loyalitet, men også imod at tiltrække nye ressourcer til virksomheden.

Hvordan arbejder vi med medarbejder branding i SM Media.

Forestil dig, at en af dine medarbejdere sidder til julefrokost med sin familie og fætter Knud stiller spørgsmålet: “Hvad er det egentlig du arbejder med?” Hvad vil din medarbejder så svare? Hvordan vil din medarbejder beskrive sin arbejdsplads?

Vi går ind og kigger på virksomhedens kultur ud fra brandstrategien og ser om den afspejler medarbejdernes kultur og DNA. Vi hjælper med at sende de rigtige signaler til dine medarbejdere og vi hjælper også virksomheder med at skabe den rigtige kultur overfor potentielle nye medarbejdere, som skal tiltrækkes til virksomheden. Dette kunne gøres ved netop at beskrive de medarbejdere, som allerede er i virksomheden, da andre så vil spejle sig i personen og føle at den kultur vil man gerne selv være del af.

Vi hjælper med:

• Stærk postiv kommunikation til dine medarbejdere.
• Skaber øget kultur og DNA i virksomhedens organisationer.
• Udarbejder og kommunikerer stillingsbeskrivelser på de rigtige medier og platforme.
• Strategisk sparringspartner i at skabe en synlig brand strategi overfor nye arbejdsområder.

Vi rådgiver og udarbejder en klar kommunikationsstrategi, som er målrettet øget medarbejdertilfredshed og ikke mindst klar og tydelig kommunikation omkring virksomhedens identitet og værdisæt, så alle har de samme mål og forståelse for udvikling i virksomheden. Dette er især vigtigt, hvis man står overfor store ændringer i sin virksomhed.

Hvis du tænker bæredygtigt og goodwill er det et meget stærkt signal at sende til din målgruppe.

Hvis du gør en forskel så fortæl det og inspirer andre til at gøre det samme.

Der er ikke mange virksomheder, som ikke tænker CSR (Corporate Social Responsibility) Det er en agenda, der får større og stærkere indflydelse på virksomheder og forbrugeren. Vores købsadfærd har ændret sig meget de seneste år og vi er blevet meget mere bevidste om at træffe de rigtige valg. Både for os selv og for jordens ressourcer. Det er yderst vigtigt at kommunikerer virksomhedens CSR-strategi ind sin kommunikation og være ærlig og reel omkring dette.

Hvad får du ud af at have en strategi omkring CSR.

Ved at kommunikerer igennem en CSR kommunikationsstrategi er du sikker på, at din målgruppe får et klart og direkte budskab igennem den storytelling du udsender omkring din CSR-identitet. Du sender et klart signal omkring de bløde værdier i virksomheden, som gør en forskel for os alle. Det skaber både awareness ved forbrugeren og samtidig kan det motivere til at andre tænker ligeledes. Din målgruppe vil kunne identificere sig med dit budskab og samtidig vil du øge din brandværdi og produktværdi.

I SM Media siger vi branding med bevidsthed

Vi er et godt eksempel på, hvordan man kan tænke CSR ind i sin virksomhed. Vi har ikke dyre kontormøbler og glasgange. Vores kontorer er opbygget af rent genbrug. Alle kontor møbler er fundet på genbrugspladser, renoveret og gjort brugbar så vores medarbejdere får værdi ved at arbejde ved det og samtidig får ejerskab omkring mindsettet. Det er et klart bevidst valg fra vores side, da det afspejler vores kultur og måden at se verden på. Vi vil gerne tage nogle bevidste valg, så vi kan gøre en forskel. Vi opfordrer vores medarbejdere til at tænke ligeså og derfor er det også noget der både er synligt på vores kontor og et fast fokus i kulturen.

Hvad giver det din virksomhed at tænke CSR

I sætter klare retningslinjer for jeres kunder, samarbejdspartnere og målgruppe i forhold til, hvordan I ønsker at sætte jeres præg på verdens udvikling. Hvis man er skarp i sin kommunikation, vil det både påvirke og inspirerer og samtidig giver det et troværdigt brand, som folk ønsker at identificerer sig med.

Vi hjælper med at identificerer indsatsen i organisationen og rådgiver til, hvordan kommunikationen skal gøres omkring indsatsen eksternt som internt. Skaber den rigtige tilgang ud fra jeres værdisæt og skaber kommunikation som er unik og kreativ og skaber udbytte for modtageren.

Kommerciel bæredygtigt mindset

Mange har utrolig stærke og reelle hensigter med deres bæredygtige mindset og vi ser mange virksomheder, som kommer frem med fantastiske koncepter og produkter, der vil kunne gøre en stor forskel for miljøet i vores verden. Mange har desværre store udfordringer med at skabe den rette forbindelse til den brede publikum/målgruppe, da det ikke bliver kommercielt nok til at skabe den rigtige engagement overfor potentielle målgrupper.

Vi hjælper virksomheder med at kigge strategisk på deres setup og lave en klar brandstrategi, så det bliver mere kommercielt og derved vil skabe et større publikum. Selvom man tænker grønt kan man godt tjene penge på det også.